00:00
01:00
02:00
03:00
04:00
05:00
06:00
07:00
08:00
09:00
10:00
11:00
12:00
13:00
14:00
15:00
16:00
17:00
18:00
19:00
20:00
21:00
22:00
23:00
00:00
01:00
02:00
03:00
04:00
05:00
06:00
07:00
08:00
09:00
10:00
11:00
12:00
13:00
14:00
15:00
16:00
17:00
18:00
19:00
20:00
21:00
22:00
23:00
Ուղիղ եթեր
Լուրեր
09:20
46 ր
Ուղիղ եթեր
Լուրեր
10:00
46 ր
Ուղիղ եթեր
Ուրիշ նորություններ
10:47
5 ր
Ուղիղ եթեր
Ուրիշ նորություններ
10:52
0 ր
Ուղիղ եթեր
Լուրեր
11:00
46 ր
Ուղիղ եթեր
Լուրեր
13:00
46 ր
Ուղիղ եթեր
Լուրեր
14:00
46 ր
Ուղիղ եթեր
Լուրեր
17:00
46 ր
Ուղիղ եթեր
Լուրեր
18:00
46 ր
Ուղիղ եթեր
Լուրեր
19:00
46 ր
ԵրեկԱյսօր
Եթեր
ք. Երևան106.0
ք. Երևան106.0
ք. Գյումրի90.1
Петербургский международный экономический форум. День первый - Sputnik Արմենիա
ՌԱԴԻՈ

Ավետիսյան. «Պետությունը պետք է գտնի մարդկանց` առանց խնամի–ծանոթ–բարեկամ սկզբունքի»

© Sputnik / Aram NersesyanԱշխատանքի և սոցիալական ապահովության փոխնախարար Թադևոս Ավետիսյան
Աշխատանքի և սոցիալական ապահովության փոխնախարար Թադևոս Ավետիսյան - Sputnik Արմենիա
Բաժանորդագրվել
ՀՀ աշխատանքի և սոցիալական հարցերի նախկին փոխնախարար Թադևոս Ավետիսյանը Sputnik Արմենիայի եթերում խոսել է Նիկոլ Փաշինյանի` պետական կառավարման համակարգում աշխատանքային մեխանիզմ ստեղծելու նախաձեռնությանը։
Թադևոս Ավետիսյան

Ավետիսյանի կարծիքով` դրական է, երբ պետական ծառայության կամ հանրային ծառայության համակարգը համալրելու համար հնարավորություններ են ստեղծվում, որպեսզի մարդիկ դիմեն և ներկայացնեն իրենց գաղափարներն ու մոտեցումները։

И.о. премьер-министра Никол Пашинян встретился с журналистами после посещения мемориала жертвам 27 октября 1999 года (27 октября 2018). Еревaн - Sputnik Արմենիա
Նիկոլ Փաշինյանը որոշել է լրացնել բացը. մնում է` մարդիկ կարողանան համոզել

«Բայց այդ նույն պետական համակարգում աշխատելու և կարիերա ստեղծելու համար նաև կարևոր է փորձառությունը։ Մարդիկ, պետական կառավարման համակարգում աշխատելով և հիերարխիկ ճանապարհը քայլ առ քայլ անցնելով, ձեռք են բերում փորձառություն և կարող են ծառայեցնել իրենց գիտելիքները։ Մարդիկ ոչ միայն պետք է ներկայացնեն իրենց ցանկությունները, այլև պետությունն էլ պետք է ակտիվորեն փնտրի և գտնի մարդկանց` առանց խնամի–ծանոթ–բարեկամ սկզբունքի»,– ասա նա։

Ըստ Ավետիսյանի` պետությունն աշխատող մարդկանց պիտի հնարավորություն տա, որպեսզի նրանք կարողանան իրենց աշխատանքն ու ապագան կապել պետական կառավարման համակարգի հետ։

«Այնպիսի համակարգ պիտի լինի, որ մարդիկ ձգտեն, խրախուսվեն։ Արդյունավետ կադրեր կան նաև պետական կառավարման համակարգում։ Նշանակումներ կատարելու և պաշտոնի բարձրացման ընթացքում պիտի հստակ մեխանիզմներ գործեն, ճիշտ պիտի գնահատվի մարդու աշխատանքը ներսում»,– ասաց Ավետիսյանը։

Նա վստահեցրեց, որ միայն դրսից կադրեր հրավիրելով հնարավոր չէ պետական կառավարման արդյունավետ համակարգ ունենալ։

Լրահոս
0